– AquaValor | Termina hoje o prazo de apresentação de candidaturas

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Termina hoje, dia 1 de abril, o prazo para a apresentação de candidaturas aos 8 postos de trabalho criados pela Associação AquaValor – Centro de Valorização e Transferência de Tecnologia da Água. A fase de candidaturas decorreu durante os últimos 15 dias úteis.

Recorde-se de que o recrutamento lançado pela Associação surge no âmbito da candidatura ao Concurso NORTE-59-2019-30, da tipologia “Recursos Humanos Altamente Qualificados”, e em que esta foi aprovada e comparticipada a 100%, o que corresponde a um total de 1.061.218,8€.

A poucas horas do encerramento das candidaturas, o balanço da adesão a este recrutamento é muito positivo sendo que, até ao momento, se registam 260 candidaturas, para o total dos 7 avisos de emprego, em que um deles se destina a 2 postos de trabalho.

As vagas criadas foram: 1 Licenciado em Gestão/Marketing; 1 Mestre em Engenharia Informática; 1 Mestre em Química/Bioquímica; 1 Mestre em Microbiologia; 1 Doutorado em Informática; 1 Doutorado em Ciências da Saúde; 2 Doutorados em Microbiologia/Química/Bioquímica.

De realçar que, no momento em que o AquaValor se encontra a recrutar recursos humanos altamente qualificados, também foi assinado, no passado dia 27 de março, o auto de consignação com a empresa de construção civil para dar início às obras de requalificação do edifico do AquaValor.

As obras visam criar infraestruturas para a instalar os diferentes laboratórios de entre os quais, o Laboratório de  caracterização físico-química e microbiológica de águas minerais naturais devidamente acreditado;  bem como  o Laboratório de bioensaios de águas minerais; o  Laboratório de desenvolvimento de cosméticos e cosmecêuticos e   Laboratório de desenvolvimento de alimentos funcionais e nutracêuticos que permitirão gerar, transferir, integrar  e valorizar conhecimentos científicos e tecnológicos nas empresas.

Este projeto visa mitigar uma falha no mercado que tem inibido a intensificação da incorporação de conhecimento de apoio, ao desenvolvimento de processos que promovam a inovação no tecido empresarial, em particular no que respeita à dinamização das águas minerais naturais, como produtos âncora para o desenvolvimento regional e de promoção da atividade turística, ao longo de todo o ano, nomeadamente em territórios de baixa densidade.

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